# Career Topologies

> Framework open source para estruturar trilhas de carreira justas, transparentes e sustentáveis em empresas de tecnologia.

Career Topologies é um framework completo que disponibiliza conceitos, práticas, ferramentas e referências para criar carreiras melhores, mais sustentáveis e justas. O projeto é gratuito, open source e licenciado sob CC BY 4.0.

## Público-alvo

- Líderes de RH e People: implementar estrutura completa de carreira
- Gestores e Tech Leads: avaliar, desenvolver e promover profissionais
- Profissionais individuais (ICs): entender progressão e planejar carreira
- Empresas de qualquer tamanho: adaptar framework ao contexto organizacional

## Fundamentos

- [Manifesto](https://careertopologies.com/docs/foundations/manifesto): Os 8 pilares filosóficos do framework
- [Topologias](https://careertopologies.com/docs/foundations/topologies): Modelos estruturais de carreira (Y, W, Rede)
- [Shapes](https://careertopologies.com/docs/foundations/shapes): Perfis profissionais (I, T, Pi)
- [Nivelamento](https://careertopologies.com/docs/foundations/leveling): Sistema de nivelamento baseado em Impacto × Autonomia
- [Gestão](https://careertopologies.com/docs/foundations/management): Os 3 níveis de gestão

## Desenvolvimento de Carreira

- [Competências](https://careertopologies.com/docs/career-development/competencies): Pilares de progressão profissional
- [Princípios](https://careertopologies.com/docs/career-development/principles): Leis e recomendações para desenvolvimento
- [Remuneração](https://careertopologies.com/docs/career-development/compensation): Reconhecimento e compensação

## Guias

- [Guia de Implementação](https://careertopologies.com/docs/guides/implementation-guide): Passo a passo completo (Diagnóstico → Design → Piloto → Rollout)

## Referências

- [Referências](https://careertopologies.com/docs/references): Frameworks de empresas (GitLab, Buffer, Dropbox, Spotify, CircleCI), livros e pesquisas que inspiraram o projeto

## Projeto

- [Contribuir](https://careertopologies.com/docs/project/contribute): Como contribuir com o projeto
- [Changelog](https://careertopologies.com/docs/project/changelog): Histórico de mudanças
- [Licença](https://careertopologies.com/docs/project/license): Licença CC BY 4.0

## Conceitos-chave

### Topologias de Carreira
Modelos estruturais que definem como os caminhos de carreira se organizam:
- **Modelo Y**: Bifurcação entre trilha técnica e trilha de gestão
- **Modelo W**: Múltiplas transições entre trilhas ao longo da carreira
- **Modelo Rede**: Rede de possibilidades com papéis interconectados

### Shapes Profissionais
Perfis que descrevem a amplitude e profundidade de conhecimento:
- **I-Shaped**: Especialista profundo em uma área
- **T-Shaped**: Especialista com amplitude em áreas adjacentes
- **Pi-Shaped**: Profundo em duas ou mais áreas com amplitude geral

### Sistema de Nivelamento
Framework baseado em duas dimensões:
- **Impacto**: Alcance e significância das contribuições
- **Autonomia**: Nível de independência na tomada de decisões

## Links

- Site: https://careertopologies.com
- Documentação: https://careertopologies.com/docs
- GitHub: https://github.com/careertopologies/careertopologies
- LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/guilherme-dos-santos/